BR kompakt
Umstrukturierung im Unternehmenund Betriebsratshandeln

Wissen – Können – Handeln
Die Einfl üsse weltweiten Wirtschaftens auf die Unternehmensstrukturen sind spürbar. In diesem Modul „Umstrukturierungen im Unternehmen“ setzen Sie sich mit den Veränderungen von Betrieben, Unternehmen und Konzernen auseinander und erarbeiten Strategien, um die negativen Folgen von Umstrukturierungen wenn nicht verhindern, so doch abmildern zu können. Dabei werden die Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte im Hinblick auf ihre Reichweite und Durchsetzungsstärke diskutiert. Sie entwickeln arbeitsorganisatorische Gestaltungsmöglichkeiten und lernen, wie diese im Rahmen von Verhandlungen zum Interessenausgleich eingebracht werden können.

Themen im Seminar

• Betrieb – Unternehmen – Konzern; die eigene betriebliche Situation und allgemeine Trends
• Rechtsvorschriften des BetrVG u. a. zum Sozialplan
• Kriterien für Betriebsänderungen und Interessenausgleich
• Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte
• vorausschauende Beschäftigungssicherung über Initiativen zur Qualifikation
• unternehmensrechtliche Veränderungsprozesse
• Reflexion und Austausch über die Strukturen der Zusammenarbeit des Betriebsrats an ausgewählten Handlungsfeldern